دانستنی های ترکیه

میانگین حقوق در ترکیه+ حقوق معلم در ترکیه ✔️

میانگین حقوق در ترکیه را برای شما در این مقاله قرار دادیم. حداقل میزان حقوق مهاجران به ترکیه 283 لیر براساس حقوق پایه به صورت روزانه در ترکیه است. البته حقوق معلم در ترکیه، حقوق نجار در ترکیه، حقوق گارسون در ترکیه و یا به عنوان مثال حقوق کارمند در ترکیه هر یک وابسته به کار و تخصص تفاوت دارد. توجه داشته باشید کشور ترکیه در سال ۲۰۲۲ در ۲ مرحله افزایش حقوق داشت. به نسبت اولین بار ۱۰۰ درصد و به نسبت دومین بار ۵۴ درصد افزایش حقوق داشته است. حقوق پایه ترکیه در سال ۲۰۲۳ با کسر مالیات ماهانه ۸.۵۰۶ لیر است که بر حسب روزانه ۲۸۳ لیر می باشد. در ضمن ساعت کاری برای حقوق پایه ترکیه، حداکثر ۴۵ ساعت در هفته خواهد بود. همچنین با مزایای بانکی در ترکیه آشنا شوید.

این نرخ اعلام شده صرفا برای افراد مجرد می باشد و در صورت متاهل بودن و داشتن فرزند افزایش خواهد یافت. اگر بخواهیم حداقل دستمزد، درآمد و حقوق اتباع خارجی را طبق قانون کار ترکیه ارزیابی کنیم، ابتدا باید به روند افزایشی جویندگان کار در ترکیه اشاره کنیم.

از آنجایی که تعداد فزاینده ای از سرمایه گذاران خارجی به دلیل اقتصاد رو به رشد ترکیه، سرمایه گذاری در ترکیه را انتخاب کردند و پس از افزایش سرمایه گذاران خارجی، شهروندان کشورهای دیگر که مهاجرت به ترکیه را انتخاب کردند بسیار بیشتر از سال های گذشته شدند.

 

تعداد زیاد این کارمندان در ترکیه، وزارت کار ترکیه را بر آن داشت تا قوانین منظم تری را بر اساس استانداردهای بین المللی برای حقوق قانونی این افراد در نظر بگیرد. به همین دلیل استخدام کارمندان خارجی نسبت به قبل منظم شده است.

در سال های اخیر، تعداد افرادی که می خواهند برای مدت طولانی در ترکیه کار یا زندگی کنند، به شدت افزایش یافته است. از سوی دیگر، دولت ترکیه بر خلاف دولت های کشورهای همسایه، سعی کرد از استانداردهای بین المللی برای پرداخت دستمزد و حقوق کارمندان و کارگران خارجی در خاک خود استفاده کند.

حقوق معلم در ترکیه

براساس آخرین براوردهای انجام شده حقوق معلم تازه کار در ترکیه 4.444 لیر و حقوق معلم بالای 25 سال سابقه کار 15100 لیر در ماه است.

میانگین حقوق در ترکیه

حداقل حقوق در ترکیه

در این قسمت سعی شده است حداقل دستمزد در قانون کار ترکیه که کارفرما موظف به پرداخت آن است ذکر شود. البته ممکن است میزان دستمزد مورد توافق کارفرما و کارمند بیشتر از این مقدار باشد اما نمی تواند کمتر از مبالغ زیر باشد:

  • حداقل دستمزد کارگران در خدمات خانگی مانند پرستاری و مراقبت یا نظافت 2558 لیر در هر 30 روز کاری است.
  • حداقل دستمزد و حقوق کارگران بخش گردشگری و خدمات گردشگری در ترکیه 2558 لیر ترکیه برای هر 30 روز کاری است.
  • حداقل دستمزد در قانون کار ترکیه 2020 برای شهروندانی که به عنوان فروشنده، بازاریاب، کارشناس فروش و مشاغل مشابه کار می کنند، 1.5 برابر حداقل دستمزد 2558، یعنی 3837 لیر ترکیه است.
  • حداقل دستمزد و حقوق برای مشاغل تخصصی مانند معلمان و پزشکان 3 برابر حداقل دستمزد 2558 یا 7675 لیر ترکیه است
  • حداقل دستمزد مدیران واحد و بخش، مهندسان و معماران 4 برابر حداقل دستمزد 2555 یعنی 10233 لیر ترکیه است.
  • حداقل دستمزد مدیران ارشد، خلبانان، مهندسان و مدیران اجرایی 6.5 برابر حداقل دستمزد 2555 یعنی 16629 لیر ترکیه است.

میانگین حقوق در ترکیه

نکته: لازم به ذکر است که مالیات بر اساس قانون مالیات ترکیه از ارقام فوق کسر می شود

میانگین حقوق در ترکیه

جزئیات حداقل دستمزد و حقوق اتباع خارجی در ترکیه به لیر ترکیه

لازم به ذکر است که مبالغ ذکر شده برای هر دو شهروند ترکیه در نظر گرفته شده است. با این حال، ما بسیاری از خارجیان مقیم ترکیه را می یابیم که آنها به دلیل تجربه و صلاحیت، گاه درآمد بیشتری نسبت به شهروندان ترکیه دارند، که نشان می دهد حقوق و دستمزد در ترکیه بر اساس تجربیات و اضافات ارائه شده توسط هر کارمند به طور مساوی پرداخت می شود. ، بدون توجه به ملیت یا اصل او.

  • درآمد، حقوق و دستمزد افراد در مشاغل مختلف در ترکیه (ماهانه)
  • درآمد پزشک متخصص در ترکیه: از 10000 لیر
  • درآمد مهندس در ترکیه: از 5000 لیر
  • حقوق پروفسور در ترکیه: از 5000 لیر
  • حقوق وکیل در ترکیه: از 5000 لیر
  • حقوق متخصص تجارت الکترونیک در ترکیه: از 4000 لیر
  • حقوق مشاور املاک در ترکیه: از 3500 لیر + پورسانت
  • حقوق راننده شخصی در ترکیه: از 3500 لیر
  • حقوق گارسون در ترکیه: از 2500 لیر
  • حقوق کارمندان خدمات نظافتی در ترکیه: از 2500 لیر
  • حقوق پرستار در ترکیه: از 4000 لیر
  • حقوق تکنسین در ترکیه: از 3200 لیر
  • درآمد کارگران گردشگری در ترکیه: از 3500 لیر
  • حقوق نجار در ترکیه: از 2500 لیر
  • حقوق کارمند مرکز تماس در ترکیه: از 3000 لیر
  • حقوق حسابدار در ترکیه: از 3500 لیر
  • حقوق یک پرستار بچه در ترکیه: از 3000 لیر
  • حقوق گرافیست در ترکیه: از 3500 لیر
  • درآمد آرایشگاه ها در ترکیه: از 2500 لیر +٪
  • درآمد تولید کننده متخصص در کارخانه در ترکیه: از 3500 لیر
  • حقوق کار ساده در ترکیه: از 2500 لیر
  • حقوق کارشناس شبکه های اجتماعی در ترکیه: از 3500 لیر
  • حقوق مدرس زبان انگلیسی در ترکیه: از 3500 لیر
  • حقوق کارمند هتل در ترکیه: از 3000 لیر

توجه: نرخ دستمزدها هر ساله در حال افزایش است تا با نرخ تورم در ترکیه مطابقت داشته باشد

آیا حقوق و دستمزد خارجی ها به دلار یا لیر ترکیه پرداخت می شود؟

بسیاری از شهروندان کشورهای دیگر که ترکیه را برای زندگی یا کار انتخاب می‌کنند، هنگام جستجوی کار در ترکیه، به‌ویژه در بخش خدمات خانگی مانند نگهداری از کودک یا نظافت، برای کار با دلار درخواست می‌کنند. در حالی که کارفرمایان می توانند این درخواست را رد یا قبول کنند.

البته این نکته بسیار مهم است که بدانید تحت هر شرایطی کارفرما موظف است به شما بیمه ارائه دهد.

مسائل مهم در مورد حداقل حقوق قانون کار ترکیه برای شهروندان خارجی

اگر شهروند کشور دیگری هستید که در ترکیه کار می کنید، باید بدانید که در ترکیه حقوق افراد بر اساس نوع کاری که انجام می دهند، یعنی با توجه به رتبه شغلی آنها تعیین می شود.به عنوان مثال، همانطور که در بالا ذکر شد، حداقل دستمزد و حقوق در قانون کار ترکیه برای اتباع خارجی که به عنوان معلم کار می کنند با حداقل دستمزد برای فروشنده متفاوت است.

قبل از شروع کار می توانید به وب سایت وزارت کار ترکیه مراجعه کنید تا مطمئن شوید که تمام حقوق خود را طبق قانون به دست آورده اید.کارفرمایان باید در نظر داشته باشند که حقوق شهروندان سایر کشورهایی که در آنها کار می کنند باید طبق قانون وزارت کار ترکیه پرداخت شود، در غیر این صورت مجوز کار کارمند در ترکیه پس از یک سال تمدید نخواهد شد. حتی اگر کارفرما بیمه کارمندان را پرداخت نکند مشمول جریمه های سنگین می شود.

میانگین حقوق در ترکیه

آیا برای کار در ترکیه باید ترکی صحبت کنید؟

ترکی صحبت کردن به شما فرصت های بیشتری برای دریافت حقوق بهتر و شغلی با درآمد بهتر می دهد.بنابراین مهم ترین چیز برای کار در ترکیه دانستن زبان ترکی و تسلط کامل به آن است و این برای ارتباط با کارفرما و بقیه همکارانتان مهم است. حتی اگر انگلیسی شما نیز بسیار خوب باشد، این احتمالاً برای شما مفید نخواهد بود، مگر اینکه ترکی را خوب یا تا حدودی قابل قبول صحبت کنید.

اهمیت تخصص برای کار در ترکیه

نکته دوم این است که شما باید در شغلی که می خواهید برای آن درخواست دهید، مهارت و تجربه واقعی داشته باشید. زیرا داشتن تجربه و تخصص در کنار دانش زبان ترکی در پیشرفت شغلی و حقوقی که می گیرید بسیار موثر خواهد بود.توجه داشته باشید که اگر تجربه کافی ندارید یا به زبان ترکی تسلط ندارید.

این امکان وجود دارد که مجبور شوید وارد تجارت سیاه در ترکیه شوید. که ما به هیچ وجه توصیه نمی کنیم. زیرا ممکن است کارفرما به بهانه نداشتن مجوز کار یا به بهانه های مختلف حقوقی را پرداخت نکند و یا حقوقی کمتر از توافق اولیه یا حداقل دستمزد طبق قوانین ترکیه پرداخت کند و در این صورت به دلیل کمبود متضرر شوید.

عوامل موثر بر درآمد و حقوق در ترکیه

در ترکیه همه کارگران حقوق و مزایای یکسانی دریافت نمی کنند و سطح درآمد آنها بر اساس عوامل مختلف متفاوت است.یکی از مهم ترین عوامل موثر بر میانگین دستمزد و حقوق در ترکیه سطح تحصیلات است که مانند سایر کشورها متوسط ​​درآمد کارکنان فارغ التحصیل دانشگاه از متوسط ​​درآمد کارگران غیر فارغ التحصیل بیشتر است.

 

5/5 - (2 امتیاز)
موسسه گاما

نوشته های مشابه

یک دیدگاه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا